Simul.ma Français

إنشاء شهادة الأجر

معاينة — تتحدّث أثناء ملء الحقول

شهادة الأجر

أشهد أنا الموقع أسفله، بصفتي ممثلاً عن …، بأن السيد(ة) … يشغل(تشغل) منصب … لدى مؤسستنا، ويتقاضى(تتقاضى) إلى حدود تاريخه أجراً شهرياً صافياً قدره … درهم.

ويشتغل(وتشتغل) بالمؤسسة منذ ….

وقد سُلّمت له(ها) هذه الشهادة للإدلاء بها عند الاقتضاء.

حُرِّر بـ…، بتاريخ ….

توقيع وخاتم المشغّل

هذا المستند مسودة: اطبعوه على ورق يحمل ترويسة المشغّل، ثم يجب أن يؤرّخه ويوقّعه ويختمه. بدون هذا التوقيع لا قيمة له. لا تُرسَل أي بيانات تُدخِلونها هنا ولا تُخزَّن — كل شيء يبقى في متصفّحكم.

إثبات ما تتقاضونه، ولمن

تُثبت شهادة الأجر أنكم موظّفون وكم تتقاضون في آن واحد. وهي الوثيقة التي يطلبها البنك قبل القرض، والمالك قبل توقيع عقد الكراء، والإدارة التي تحتاج إلى تقدير دخلكم. تعيد معلومات شهادة العمل وتضيف إليها مبلغ الأجر الشهري.

املؤوا الحقول أعلاه: تتشكّل الوثيقة مباشرةً، جاهزةً للطباعة على ورق المؤسسة ثم التوقيع. وكما في كل أدواتنا، لا يُحفظ أي شيء — المعالجة محلية بالكامل داخل متصفّحكم.

أي مبلغ نذكر

يُذكر عادةً الأجر الشهري الصافي، أي ما يصل فعلاً إلى الحساب. وإذا كنتم لا تعرفون سوى الأجر الإجمالي في عقدكم، فإن حاسبة الصافي من الإجمالي تعطيكم الصافي الدقيق في ثوانٍ قبل نقله هنا. ويمكنكم أيضاً مراجعة جدول الضريبة على الدخل المطبّق على شريحتكم.

التوقيع يبقى ضرورياً

تذكير مهم: الشهادة المُنشأة هنا مسودة. لا قيمة لها إلا مؤرَّخةً وموقَّعةً ومختومةً من المشغّل، على ورق يحمل ترويسته. لا يُقلّد المولّد أي مؤسسة ولا يُنتج خاتماً ولا توقيعاً مزيّفاً: تُترَك خانة التوقيع فارغة عمداً ليملأها الشخص المؤهَّل. تحتاجون فقط إلى إثبات عمل دون المبلغ؟ استعملوا شهادة العمل.

أسئلة شائعة

ما هي شهادة الأجر؟

هي وثيقة يشهد بها المشغّل بالأجر الشهري الذي يتقاضاه الأجير. كثيراً ما يطلبها البنك من أجل قرض، أو المالك من أجل كراء، أو إدارة لتقدير الدخل. وهي تعيد معلومات العمل وتضيف إليها مبلغ الأجر.

هل يُذكر الأجر الصافي أم الإجمالي؟

الأكثر شيوعاً هو ذكر الأجر الشهري الصافي، أي المبلغ المُؤدّى فعلاً. وإذا لم تكونوا متأكدين من المبلغ، فحاسبة الصافي من الإجمالي تساعدكم على استخراجه انطلاقاً من الأجر الإجمالي.

هل لهذا المستند قيمة قانونية كما هو؟

لا. لا تكتسب الشهادة قيمتها إلا بعد طباعتها على ورق يحمل ترويسة المشغّل، وتأريخها وتوقيعها وختمها من طرف شخص مؤهَّل. يُنتج المولّد النص جاهزاً، ويبقى التوقيع ضرورياً.

شهادة الأجر أم ورقة الأداء: ماذا نقدّم؟

الوثيقتان لا تقولان الشيء نفسه. ورقة الأداء تفصّل شهراً بعينه، سطراً بسطر (الإجمالي، الاشتراكات، الاقتطاعات، الصافي). أما شهادة الأجر فتلخّص في جملة واحدة الأجر المتقاضى عادةً، دون هذا التفصيل. وكثير من ملفات القروض تطلب الاثنتين معاً: أوراق الأداء الأخيرة كدليل مرقّم، والشهادة كخلاصة موقّعة من المشغّل.

أي فترة يجب أن يشملها المبلغ المذكور؟

يُذكر الأجر الشهري المعتاد، أي المؤدى وقت تحرير الشهادة. وإذا كان أجركم يتفاوت كثيراً من شهر لآخر (تعويضات، عمولات، ساعات إضافية)، فالأنزه أن تنبّهوا المشغّل ليذكر معدلاً أو الجزء القار، بدل شهر مرتفع أو منخفض بشكل استثنائي.

المصادر الرسمية

  • مدونة الشغل (القانون 65-99)، المادة 72 — شهادة العمل عند انتهاء العقد

آخر تحديث:

تقدير إرشادي غير مُلزِم.